Untuk permintaan jangan ditanya,
Dedi mengaku per tahunnya kapasitas produksi selalu Ia naikkan minimal 35%.
“Sudah sebesar itu pun masih sering tidak cukup alias selalu overload,”
kata dia.
Karena itu mulai tahun depan Ia
berencana akan membuat sistem kerja shift bagi karyawannya terutama pada
saat menjelang lebaran dan natal. Pasalnya di kedua moment tersebut jumlah
permintaan biasanya meningkat hingga 100% lebih, dibandingkan bulan-bulan biasa
yang hanya mencapai 5%.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar